Mercado de Trabalho
Nunca é tarde para recomeçar


Segundo pesquisas realizadas com grandes consultorias de Recursos Humanos, 50,2% dos profissionais brasileiros entrevistados querem mudar de emprego em 2014 e o principal motivador desta mudança é o desejo por mais qualidade de vida, seguido do aumento de salário. Outra pesquisa realizada em 22 estados brasileiros revelou que 58% dos entrevistados pensam em largar tudo e começar uma nova carreira, onde os fatores que mais motivam são autorrealização (53%), dinheiro (19%), segurança (19%) e aprendizado (9%).

Um dado importante divulgado este ano revelou que em 2013, 71,3% dos pequenos empresários montaram um negócio por oportunidade e não por necessidade.

 Analisando estas informações, refleti sobre o que acontece com muitos profissionais que dedicam décadas de trabalho em empresas e são pegos de surpresa com uma demissão inesperada. As estatísticas apontam que a vida profissional segue uma linha ascendente e que, por volta dos 40-50 anos, começa a descender.

 Poucos profissionais chegam a cargos de diretoria nessa idade, até mesmo pelas poucas posições existentes. Com a idade e tempo de casa, podem acabar sendo substituídos por mão de obra mais barata ou mais nova, que traga um olhar diferente. Esta situação, entretanto, não deve ser motivo de desespero no caso do "imprevisto" acontecer. O conhecimento de mercado deve ser usado a favor do profissional sempre e neste momento a transição de carreira é quase uma certeza.

 Se a decisão for a de tomar novos rumos, um planejamento, inclusive financeiro, é essencial para quem pretende dar uma guinada na carreira.

 Com uma reserva financeira, o profissional pode abrir um negócio próprio, adquirir uma franquia, seguir a carreira docente ou ainda atuar como consultor e neste caso, poderá prestar serviços para diferentes segmentos, bem como para o antigo empregador.

 Um novo negócio leva em média um ano para ganhar impulso, o ideal é que o profissional alie-se a um nome ou marca conhecida para aumentar as chances de angariar clientes e ter uma projeção mais rápida no mercado.


Patricia Atuí - Business Coach

Action Coach - tel.: 2129-7109/99948-3108 - actioncoach.com


 
Cinco dicas para desenvolver sua inteligência emocional

Não podemos permitir que as emoções interfiram em nossas decisões sempre, isso pode causar muita angústia e sofrimento, mas a boa noticia é que somos capazes sim, de controlar estes impulsos, trazendo mais inteligência para nossas emoções, agindo de forma positiva em diferentes circunstâncias
Quantas vezes nos deixamos levar pelo calor do momento, fazendo com que a emoção prevaleça sobre a razão e depois dizemos: O que foi que eu fiz? Em algummomento, todos nós já passamos por uma situação de descontrole emocional, sem analisar racionalmente a situação.




 
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